科技让问题更糟？西雅图用App清理流浪汉惹争议

　　5月31日（周四），西雅图市在南湖联盟(South Lake Union)举办了一场社区会议，那里是亚马逊总部所在地。自从亚马逊开始将公司总部搬到这个社区以来，这个社区在过去十年里经历了大规模的重新开发。在会议上，该市提出了一项计划，在南湖联盟建立小户型村庄，作为应对无家可归问题努力的一部分。数十名居民参加了这次活动，公众的反应从“晚上遛狗不安全”到“我不喜欢有更多的毒品和酒精。”

　　有些居民表示，他们已经从西雅图的其他社区搬到了南湖联盟，好不容易把无家可归等问题抛在脑后。自从亚马逊搬进来后，这个地区的中产阶级化程度大大提高。它主要服务于技术人员，这些人往往是25至34岁的白人、拥有大学学位、收入超过城市中值。考虑到亚马逊的投资让这个社区成为田园式的、适合步行的城市社区，这让人觉得该公司想要让无家可归者远离。

　　西雅图市已开始应对这种企业压力。上个月，西雅图市议会通过对该市最大企业所有全职员工征税后，成为新闻头条，此举是为了解决无家可归问题。但几周后，该市又废除了这项税法。员工工时税将帮助廉租房和无家可归服务提供资金，让西雅图能够解决无家可归的根本原因，同时满足那些没有庇护的人的迫切需要。

　　亚马逊等公司从一开始就反对这一举措，并威胁要在该市停止建设，直到其废弃这种“人头税”。来自亚马逊和其他公司的最初压力成功地促使税率下降，因此它每年的收入将从7500万美元降至4500万美元。但西雅图大都会商会（成员包括亚马逊、星巴克以及其他数千家当地企业）资助的一项活动寻求全面废除该条例，并最终取得成功。

　　西雅图市议会主席布鲁斯·哈瑞尔（Bruce Harrell）在市议会投票决定废除员工工时税的前一天晚上解释说:“我对商界如此强烈反对该税法感到印象深刻。”包括哈瑞尔在内的四名市议会成员在竞选期间得到了商会的支持。

　　2013年亚马逊的招聘视频将西雅图描绘成奇特的乌托邦，没有城市贫困和种族等级之分。这则广告依赖于人们对这座城市已有的印象，就像电视节目《欢乐一家亲》(Frasier)延续的那样，它是户外生活和白领职业精神的田园天堂。科技行业给南湖联盟及其周边地区带来了中产阶级化的影响，但也只是放大了这种印象。不过，这一形象掩盖了西雅图的另一个事实：在这座城市，最无助的社区正被系统性地清除，以便为为其他社区腾出空间。

　　具有讽刺意味的是，这个过程正在被名为“Find It, Fix It”的应用所推动。如果这里有什么需要解决的问题，那就是这个拥有如此多资源的城市却没有利用其财力和技术声望来帮助弱势群体。（小小）

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