最近的第二起涉及员工违约的百度诉讼加入了140万

网易科技6月26日报道，百度最近再次起诉前员工违反“竞争协议”，并于今日登上头条。百度起诉劳动仲裁部门赔偿竞业限制和1.4亿元以上的违约金。这是百度第二次以违反合同为由起诉前员工。

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据百度称，一位前高级研发工程师出于个人原因离开了百度，并与百度就进入时签订的竞争协议达成了协议。根据协议，百度将不被允许在离开之日起一年内加入其竞争对手和附属机构，而百度将不得不每月向他们支付一定数额的资金。经济补偿。然而，在离职不到一周的时间里，该员工违反了竞业限制协议，今天悄悄地加入了标题附属公司，并获得了九个月的竞业限制赔偿。

本月20日，百度披露，一名前员工因涉嫌违反竞业禁止协议而被百度起诉至劳动仲裁部门，要求其赔偿100多万元。

律师称，故意违反竞业限制和商业秘密是违反合同和违法行为，需要承担法律责任。

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